新型コロナウイルス感染防止のための京都府における「緊急事態措置」に対して当社は、その期間（令和3年8月20日から、令和3年9月12日まで）、急速に感染が拡大していることを踏まえ、会社およびその関係者は、 ・混雑した場所等 […]

夏期の休業期間は令和3年8月13日（金）〜令和3年8月16日（月）です。 令和3年8月17日（火）より通常営業をいたします。

新型コロナウイルス感染防止のための京都府における「緊急事態措置」に対して当社は、その期間（令和3年5月12日の0時から、令和3年5月31日24時まで）、仕事上での会食の自粛、感染リスクの高い施設への会社関係者の利用の自粛 […]

令和3年4月10日 新型コロナウイルス感染症に関連し、京都府より出された「まん延防止等充填措置」に対して 当社は、まん延防止等充填措置がとられた期間、仕事上での会食の自粛、京都府外への不要不急の往来の自粛、感染リスクの高 […]

令和3年3月10日 京都府西脇知事より発表された「新しいステージにおける新型コロナウイルス感染症感染拡大防止対策」を受けて 当社は、新しいステージにおける新型コロナウイルス感染症感染拡大防止対策として、仕事上での会食の自 […]

令和3年2月２8日 新型コロナウイルス感染症に関連する京都府の「非常事態宣言解除」を受けて京都府に発令されていた新型コロナウイルス特別措置法に基づく緊急事態宣言が２月２８日に解除されましたが、当社は、感染が再拡大する「リ […]

令和3年1月12日 新型コロナウイルス感染防止のための京都府における「緊急事態措置」に対して当社は、「出勤者数の7割削減」をめざし、テレワークをより推進するとともに、出勤が必要となる職場でも、ローテーション勤務、時差出勤 […]

令和2年12月1日 冬期の休業期間は令和２年12月30日（水）〜令和3年1月3日（日）です令和3年1月4日（月）より通常営業をいたします